Nos engagements

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Agir avec responsabilité

Pour un avenir durable

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est aujourd’hui au cœur des préoccupations des organisations soucieuses de contribuer positivement à la société et à l’environnement. Cette démarche volontaire vise à intégrer les enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans les activités quotidiennes d’une entreprise.

Chez trade union nous sommes convaincus que notre réussite ne peut se faire au détriment des générations futures ni de notre environnement. Notre objectif est de créer de la valeur à long terme en contribuant positivement à notre communauté et en minimisant notre empreinte écologique.

Transformer votre vision
de l’objet média

pour impulser une transformation positive
du marché de l’objet

S’engager dans le management
de la qualité et de l’environnement

Notre Politique Qualité – Environnement est basée sur 4 axes stratégiques :

Devenir expert dans nos secteurs de prédilection

Développer et mettre en place une stratégie commerciale innovante

Mettre en œuvre une démarche de sourcing efficace

Développer la marque employeur

Depuis 2017, la RSE au cœur de notre ADN

En mai 2023, nous avons renouvelé notre auto-évaluation EcoVadis et obtenu la médaille Gold. Nous rejoignons ainsi le top 5% des entreprises de notre secteur les plus engagées en termes de RSE.

Cette notation récompense nos efforts autour de 4 thématiques clés :

Les achats responsables

Nous œuvrons pour forger des relations de confiance et durables avec nos fournisseurs, qui sont essentiels au succès de notre entreprise. C’est pourquoi nous privilégions des fournisseurs partageant nos valeurs, labélisés, certifiés, de proximité et engagés dans l’amélioration continue de leurs performances sociales et environnementales.

L’éthique de nos activités

Signataire de la charte éthique et professionnelle de la 2FPCO, nous plaçons la transparence, le respect et l’honnêteté au cœur de nos activités. Nous nous engageons à respecter les règlementations et la législation en vigueur, à lutter contre la corruption et la contrefaçon. Nous portons une attention particulière à la cybersécurité et sensibilisons nos collaborateurs à la protection de nos données informatiques.

La charte 2FPCO en détail

Nos engagements environnementaux

Dans le prolongement de notre certification ISO14001 v2015, nous sensibilisons et mobilisons nos collaborateurs en interne autour de sujets qui nous tiennent à cœur tels que le contrôle et la réduction de nos consommations énergétiques ou bien le tri et la valorisation de nos déchets. Nous accompagnons également les clients sur des projets vertueux, prenant en compte les impacts environnementaux de la conception des produits et augmentant nos références de produits écoresponsables.

Notre politique sociale et des droits de l’homme

Nous transmettons nos valeurs à nos équipes en favorisant leur bien-être et leur qualité de vie au travail. Nous renforçons le sens et le collectif avec la publication d’une newsletter interne mensuelle, des ateliers de sensibilisation, la participation à des événements de teambuilding et un plan de formation dynamique. De plus, nous collaborons régulièrement avec un ESAT local pour des prestations logistiques.